红河蒙自哪家会计实务培训机构教学好

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上课地点：红河

恒企会计实操课程，采用的是真账实操，案例教学，从较原始凭证到财务报表学习，小班教学，增加教学质量，学会为止!通过学习，使学员能处理会计实际操作、纳税和工商年检等事务，既能手工处理账务，有会财务软件电脑做账，能进行财务分析，胜任企业主办会计的要求，使学员轻松就业。多年专业会计培训经验,线下会计培训,授课,白班,晚班,双休班随到随学。

工人发生工伤的会计处理方法

一、工人发生工伤？所支付的医药费，应该按照会计制度要求进行帐务处理。

二、如果你单位为职工上保险了，帐务处理如下：

1、发生工伤事故后，向职工垫付医药费：

借：其他应收款--保险公司或社保

贷：现金(或银行存款)

2、保险公司或社保赔付公司垫付的药费时(如果全额赔付)

借：银行存款或现金

贷：其他应收款--保险公司或社保

3、如果不是全额赔付

借：银行存款

管理费用或应付福利费(公司负担部分)

贷：其他应收款--保险公司或社保

注：内资企业公司负担的药费计入"应付福利费"科目；外资企业公司负担的药费计入"管理费用--福利费"科目。

三、如果你单位没上保险，全额报销工人的药费时

借：管理费用(或应付福利费)

贷：银行存款

注：内资企业计入"应付福利费"科目；外资企业计入"管理费用--福利费"科目。

四、《社会保险法》

第三十九条规定，因工伤发生的下列费用，按照规定由用人单位支付：

(一)治疗工伤期间的工资福利；

(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；

(三)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。

第四十一条规定，职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。

从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。

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